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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年以上汽車(chē)零部件行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上質(zhì)量主管經(jīng)驗(yàn)；
3、TS16949質(zhì)量管理體系熟練運(yùn)營(yíng)；
4、執(zhí)行力強(qiáng)；
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作（原材料、在制品、成品、外協(xié)）；
2、參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)及老產(chǎn)品設(shè)變，保證新產(chǎn)品及設(shè)變產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
3、做好TS16949質(zhì)量管理體系的管理，以及客戶(hù)要求的質(zhì)量管理體系的運(yùn)行，保證其運(yùn)作的有效性、充分性、適宜性；
4、確保公司計(jì)量器具的有效性、準(zhǔn)確性；
5、制定質(zhì)量管理規(guī)章制度并落實(shí)運(yùn)行；
6、做好下屬的績(jī)效考核工作，考核結(jié)果報(bào)公司人事部；
7、做好產(chǎn)品評(píng)審、內(nèi)部體系運(yùn)行評(píng)審、客戶(hù)評(píng)審、TS16949第三方評(píng)審；
8、上級(jí)安排的其他工作。
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、3年以上汽車(chē)零部件行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上質(zhì)量主管經(jīng)驗(yàn)；
3、TS16949質(zhì)量管理體系熟練運(yùn)營(yíng)；
4、執(zhí)行力強(qiáng)；
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作（原材料、在制品、成品、外協(xié)）；
2、參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)及老產(chǎn)品設(shè)變，保證新產(chǎn)品及設(shè)變產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
3、做好TS16949質(zhì)量管理體系的管理，以及客戶(hù)要求的質(zhì)量管理體系的運(yùn)行，保證其運(yùn)作的有效性、充分性、適宜性；
4、確保公司計(jì)量器具的有效性、準(zhǔn)確性；
5、制定質(zhì)量管理規(guī)章制度并落實(shí)運(yùn)行；
6、做好下屬的績(jī)效考核工作，考核結(jié)果報(bào)公司人事部；
7、做好產(chǎn)品評(píng)審、內(nèi)部體系運(yùn)行評(píng)審、客戶(hù)評(píng)審、TS16949第三方評(píng)審；
8、上級(jí)安排的其他工作。
職位類(lèi)別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報(bào)
品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位職位介紹: 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量部人員管理，制定部門(mén)工作計(jì)劃，推進(jìn)執(zhí)行； 2、熟悉產(chǎn)品工藝流程、性能，產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)； 3、負(fù)責(zé)對(duì)原輔料、半成品、成品質(zhì)量監(jiān)控；..
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1.8-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系規(guī)劃構(gòu)建，質(zhì)量體系運(yùn)行管理與完善工作； 2、負(fù)責(zé)公司各層級(jí)質(zhì)量績(jī)效的管理，包括質(zhì)量目標(biāo)的制定、分解、監(jiān)控、考核等工作，對(duì)公司質(zhì)量目標(biāo)整體達(dá)成負(fù)責(zé)；..
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1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行相關(guān)質(zhì)量管理制度與流程。 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量控制和質(zhì)量評(píng)估，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理內(nèi)部的異常處理，包括制定改進(jìn)方案和跟蹤整改進(jìn)展。 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量..
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10-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、建立健全完善的質(zhì)量體系，并有效推動(dòng)運(yùn)行， 2、跟蹤產(chǎn)品的質(zhì)量數(shù)據(jù)，及時(shí)有效防控 3、原材料質(zhì)量把控并參與供應(yīng)商審核 4、建立健全質(zhì)量績(jī)效考核制度 5、持續(xù)改善，提高效率，提升公司全員對(duì)質(zhì)量..
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面議申請(qǐng)職位熟悉ISO 9001等國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，并能有效實(shí)施和維護(hù)。掌握SPC、FMEA、6σ等工具，用于分析和改進(jìn)。了解本鑄造行業(yè)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，能夠組建和領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)，具備項(xiàng)目管理能力，能按時(shí)完成質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目..
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18-25萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司質(zhì)量計(jì)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施； 2、定期準(zhǔn)確向總經(jīng)理和相關(guān)部門(mén)提供質(zhì)量信息為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持； 3、組織制定和完善公司各項(xiàng)..
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1.5-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位質(zhì)量部經(jīng)理 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織制定和完善各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量管理文件和規(guī)章制度，并貫徹實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)組織對(duì)原材料，外購(gòu)件等的入廠(chǎng)檢驗(yàn)，督促供應(yīng)商完成質(zhì)量整改工作；負(fù)責(zé)在制品等過(guò)程..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、樣件開(kāi)發(fā)同客戶(hù)SQE質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一； 2、樣件質(zhì)量報(bào)告模板制作； 3、新標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施跟進(jìn)及驗(yàn)證； 4、客戶(hù)郵件及異常處理及回復(fù)(A3/8D/3Why)； 5、特采報(bào)告提交與跟進(jìn)； 6、客戶(hù)月及年度質(zhì)..
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面議申請(qǐng)職位工作地點(diǎn)：安徽，江蘇，浙江等地。 崗位職責(zé)： - 有效管理、組織團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成國(guó)內(nèi)幾個(gè)大型工廠(chǎng)的閥門(mén)類(lèi)鑄件產(chǎn)品的表面以及尺寸檢驗(yàn) - 建立并完善質(zhì)量監(jiān)控體系 - 使用英語(yǔ)與國(guó)外客戶(hù)無(wú)障礙..
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1.3-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)公司管理體系認(rèn)證和產(chǎn)品認(rèn)證工作，保證各體系有效運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)管理體系的內(nèi)部審核和外部機(jī)構(gòu)及客戶(hù)的認(rèn)證工作。 3.負(fù)責(zé)制訂和完善公司各產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及流程。 4.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量分析、質(zhì)量..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：江蘇-無(wú)錫市-惠山區(qū)
- 聯(lián)系人：陸小姐
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：214154
工作地址
- 地址：無(wú)錫市惠山區(qū)洛社鎮(zhèn)藕楊路15號(hào)
